当前，诚远公司正在驶入发展的“快车道”，在公司发展前进的道路上，有这样一支队伍，他们一直在默默无闻的为公司产品质量保驾护航，他们就是诚远公司检测部的外协检验组，同事们都亲切的称呼为—“交警队”。
目前，这支“交警队”共有8名成员，其中，包括两位优秀的共产党员匡国栋师傅和王刚师傅，另外，还有“交警队”的队长焦红，作为领队，外表干练的她，做起工作来，更是一丝不苟，车间里的人都管她叫“焦姐”，因为队长姓焦，所以外检组也就被同事们叫做了“交警队”。
“交警队”的全体成员
2015年3月，成品任务量急剧加大，为了有效缓解公司成品检验因人员不足导致的生产周期瓶颈问题，这时候的“交警队”，主动作为，迎难而上，在本身工作量较大的情况下，及时从“交警队”中选派了两名优秀的检验人员到成品检验组，积极协助成品检验员完成了各项生产任务，有效的保障了公司生产任务的顺利进行。
2015年8月，公司为了加强信息化建设，同时，为了提升检测部检测效率，公司引进了智能化数显卡尺，这支“交警队”敢为人先，承当起了该项目的“试验田”的任务，他们积极参与，主动出击，将公司传统的检验方式逐步推向了数字化检测的道路。并将此方案和成果带到了基地“三创新 众创秀，共创秀”的舞台上，至此，快速而又高效的智能传输卡尺便成为了“交警队”手中检测产品的利器。
“交警队”的利器-智能传输卡尺正在被推广 
积极向上，团结互助，是“交警队”在诚远公司的名片。2016年，公司生产任务量加大，外协加工产品越来越多，“交警队”面临着人员不增加产能却要提升30%的极大挑战，这支“交警队”在焦姐的带领下执行了24小时待命制，时刻准备冲锋陷阵，以保障产品按时交付。经统计，“交警队”平均每月完成的检测工时量达60000小时，外协产品合格率较之前的84.06％提升到了95.08％。
“交警队”的队长焦红是2011年通过考试、选拔来到检测部的，凭借着苦干实干，她很快就成为了检测部的骨干人员，她曾参与某型号工装的改进，获得了2015年基地“五小”成果优秀奖，在2015年，她还被评为基地“先进个人”。生活里的她，更是一位非常优秀的母亲，在今年，她的女儿被中南大学保送至北京大学攻读硕士研究生。在这样一位出色员工、优秀母亲的带领下，“交警队”始终保持着良好的凝聚力和战斗力。
在“交警队”的检测室里，墙上的四个大字—“严、慎、细、实”赫然醒目，一直以来，秉承“质量第一”，也始终都是“交警队”恪守的的工作原则。
从严治党，永远在路上，而严控质量，诚远的“交警队”也将永远在路上！（王毅） |
