12月8日，湖南航天召开专题会议，学习集团公司党的建设与人才队伍建设工作推进会报告及党组书记 董事长高红卫讲话精神，湖南航天党委书记，本部人力资源部、党群部、纪检监察部负责人，督导小组长、本部各党支部书记，所属各单位党委书记、党委副书记、纪委书记、党群人事纪检部门负责人参加会议，会议由党委书记唐应伟主持。
会上，本部人力资源部、党群部、纪检监察部负责人领学了集团公司党的建设与人才队伍建设工作推进会工作报告《坚持从严治党 加强队伍建设夺取建成国际一流航天防务公司新胜利》，湖南航天党委书记唐应伟传达了高红卫党组书记 董事长、李跃总经理在集团公司党的建设与人才队伍建设工作推进会上的讲话精神，各单位党委书记交流学习体会，并就本单位党建工作和人才队伍建设的后续工作思路和措施进行了汇报。
唐应伟在总结时指出，集团公司党的建设与人才队伍建设推进会报告是指导湖南航天未来一段时期加强从严治党工作的总纲，全体干部要认真领会高红卫党组书记 董事长的讲话精神。各单位对党的建设和人才队伍建设的主动程度不同，深入程度不同，用心程度不同。唐应伟对后续工作提出六点要求。
国庆节红星分割线一是两级党委、各党支部要迅速组织学习集团公司党的建设与人才队伍建设工作推进会报告及党组书记 董事长高红卫讲话精神，学习四个单位的交流材料，要在知行合一上体现成效。二是本部党群部、人力资源部、纪检监察部要制定湖南航天贯彻落实集团公司党的建设与人才队伍建设工作推进会报告及党组书记 董事长高红卫讲话精神的措施，各单位党委、党总支也要结合各自的情况尽快制定。三是要把思想认识统一到集团公司党组的要求上来，抓党建要挺起腰杆、要理直气壮、要浓厚氛围，要深刻理解企业转型升级就是人才队伍的升级。四是督导与巡察要一体推进、全面覆盖，要对党建、人力资源工作、纪律建设全面督导，对所有支部、所有环节、所有要素、所有记录像过筛子一样进行检查，确保问题整改、工作提升。五是各单位要高质量完成党委换届和党委（党总支）委员的增补工作。在换届和增补工作中，党委（党总支）要把单位未来发展、存在的困难、具体的举措说清楚，进一步凝聚力量，统一思想。六是本部党群部、人力资源部、办公室、纪检监察部、安保部要坚持定期出简报，要发现各单位的工作亮点和问题，通过简报的形式提醒各单位持续改进。
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